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Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung: Darf er nu oder nicht?

Wie geht man als Unternehmer mit einem Mitarbeiter um, der eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (AU) hat, aber trotzdem arbeiten möchte? Der „gelbe“ Schein, den ein Mitarbeiter vorlegt, ist bei Arbei

09.05.2017

Pioniere gesucht: 100-Kantinen-Programm

Nach dem erfolgreichen Auftakt des 100 Kantinen-Programms startet das Ministerium nun die dritte Bewerbungsrunde. Es werden Einrichtungen der Gemeinschaftsverpflegung gesucht, die ein regionales Küche

Jugendmeisterschaften: Nordrhein-Sieger

Die Erstplatzierten der acht Regionalmeisterschaften traten bei den Bezirksmeisterschaften an. Ziel: die Fahrkarte zu den Landesmeisterschaften in Dortmund Nach einem intensiven Tag für die angehenden

03.05.2017

Warnung: "Pseudorechnung" der Deutschen Domain

Die .DE Deutsche Domain versendet Mails mit Rechnungsanhang ohne Rechnungsempfänger und persönliche Ansprache. Inhaltich geht es um Domain-Reservierungen. Der Verbraucherzentrale ist der Fall bekannt.

02.05.2017

Verbandstag DEHOGA NRW: "Wir brauchen keine Politnannys"

DEHOGA NRW-Präsident Bernd Niemeier forderte anlässlich des Verbandstages in Bochum von der nächsten Landesregierung, „mehr Vertrauen und weniger Bürokratie. Auf der Veranstaltung stellte der DEHOGA N

26.04.2017

BGN-Vorstand beschließt Senkung des Beitragsfußes

Im Gastgewerbe Beitragsrückgang bis zu 2,6 %

Kleinbetragsrechnungen: Grenze steigt

Es gibt auch noch gute Nachrichten: Im Rahmen des Bürokratieentlastungsgesetzes hat der Bundestag beschlossen, die Grenze für sog. Kleinbetragsrechnungen von 150 auf 250 Euro anzuheben. Der Bundesrat

07.04.2017

WLAN-Störerhaftung: Kabinett billigt geänderten Gesetzentwurf

Ziel ist es, die Anbieter von WLAN-Hotspots vor Abmahnungen zu schützen. Nachdem das Bundesministerium für Wirtschaft und Energie Ende Februar den Entwurf eines Dritten Gesetzes zur Änderung des Telem

07.04.2017

Neues Mutterschutzgesetz: Stärkere Einschränkungen für die Branche

Für Hoteliers und Gastronomen ergeben sich insbesondere Neuerungen in den Bereichen Gefährdungsbeurteilung, Beschäftigungsverbote, Nachtarbeit, Sonn- und Feiertagsarbeit sowie Mehrarbeit. In Kraft tre

Höchste Zeit für Wochenarbeitszeit: DEHOGA startet bundesweite Kampagne

Weg von der Tageshöchstarbeitszeit hin zu einer Wochenhöchstarbeitszeit. So lautet eine der Kernforderungen des DEHOGA im Wahljahr 2017. Dazu gibt es die passende Kampagne.

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